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埼玉県のオンライン診療(初診)対応の企業健診に対応できる内科一覧 51件
1~10件を表示
公式情報
北戸田ハートクリニック
内科、循環器内科
048-443-8010
〒335-0021 埼玉県戸田市新曽1991リノリーゾ2階202
院長:平澤 泰宏
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オンライン診療(初診)対応オンライン診療(再診)対応専門医在籍
総合内科専門医循環器専門医
時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | 祝 |
9:00 ~ 12:00 | ||||||||
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15:00 ~ 19:00 | ||||||||
9:00 ~ 13:00 |
『北戸田ハートクリニック』は、埼京線「北戸田駅東口」より徒歩2分の内科・循環器内科クリニックです。
平日(木曜休診)は19時まで、土曜も午前診療を行っております。
【北戸田ハートクリニックの診療案内】...
公式情報
大宮エヴァグリーンクリニック
内科、消化器科、胃腸科、肛門科、外科
048-647-3203
〒330-0844 埼玉県さいたま市大宮区下町2-16-1 アクロスビル3階
院長:伊勢呂 哲也
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Web予約対応オンライン診療(初診)対応オンライン診療(再診)対応
時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | 祝 |
9:00 ~ 13:00 | ||||||||
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15:00 ~ 19:00 |
【土曜日も人間ドックが受診できる大宮駅徒歩5分の埼玉県さいたま市にあるクリニック】
大宮エヴァグリーンクリニックは地域に密着したホームドクターをめざしています。地域の皆様の健康的な生活のお手伝いと...
公式情報
柳瀬川ファミリークリニック
内科、泌尿器科、小児科
048-485-9561
〒353-0005 埼玉県志木市幸町四丁目1番1号
院長:楢原 正基
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オンライン診療(初診)対応オンライン診療(再診)対応休日診療対応
時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | 祝 |
9:00 ~ 12:30 | ||||||||
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15:00 ~ 18:30 |
柳瀬川ファミリークリニックは埼玉県志木市にある、内科、泌尿器科、小児科を標榜する医療機関です。近くの駅は志木駅です。院長の楢原 正基は順天堂大学医学部の出身です。
公式情報
たかはしファミリークリニック
内科、外科、整形外科、皮膚科
049-224-0101
〒350-0825 埼玉県川越市月吉町24-1
院長:髙橋 秀奈
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オンライン診療(初診)対応オンライン診療(再診)対応休日診療対応専門医在籍
外科専門医
時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | 祝 |
9:00 ~ 13:00 | ||||||||
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15:00 ~ 18:00 |
埼玉県川越市にある、たかはしファミリークリニックは内科、外科、胃腸内科、皮膚科、整形外科、消化器内科、肛門内科など各科におけるプライマリケアや胃カメラ検査、大腸内視鏡検査、生活習慣病など患者さんの...
内田クリニック
内科、外科、整形外科、皮膚科、泌尿器科、肛門科
048-728-9296
〒362-0812 埼玉県北足立郡伊奈町内宿台5丁目4
院長:内田 治
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オンライン診療(初診)対応オンライン診療(再診)対応休日診療対応
時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | 祝 |
9:00 ~ 12:00 | ||||||||
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9:00 ~ 18:00 |
内田クリニックは埼玉県北足立郡伊奈町にある、内科、外科、整形外科、皮膚科、泌尿器科ほかを標榜する医療機関です。近くの駅は内宿駅です。院長の内田 治は群馬大学医学部の出身です。
武蔵嵐山病院
内科、リウマチ科、外科、神経内科、整形外科、泌尿器科、リハビリテーション科、呼吸器内科、循環器内科、消化器内科、糖尿病内科
0493-81-7700
〒355-0077 埼玉県東松山市上唐子1312-1
院長:福島 祐一
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オンライン診療(初診)対応オンライン診療(再診)対応
時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | 祝 |
9:00 ~ 17:30 |
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武蔵嵐山病院は埼玉県東松山市にある、内科、リウマチ科、外科、神経内科、整形外科ほかを標榜する医療機関です。近くの駅はつきのわ駅です。
はまだ内科クリニック
内科、消化器科
049-268-7100
〒354-0015 埼玉県富士見市東みずほ台3丁目24-6
院長:濵田 英治
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オンライン診療(初診)対応オンライン診療(再診)対応
時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | 祝 |
9:00 ~ 12:30 | ||||||||
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9:00 ~ 18:00 |
はまだ内科クリニックは埼玉県富士見市にある、内科、消化器科を標榜する医療機関です。近くの駅はみずほ台駅です。院長の濵田 英治は東京大学医学部の出身です。
森田クリニック
内科、美容皮膚科
0493-53-2220
〒355-0153 埼玉県比企郡吉見町久米田859-1
院長:森田 淳一
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オンライン診療(初診)対応オンライン診療(再診)対応
時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | 祝 |
8:30 ~ 18:00 |
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森田クリニックは埼玉県比企郡吉見町にある、内科、美容皮膚科を標榜する医療機関です。院長の森田 淳一は埼玉医科大学の出身です。
岡村記念クリニック
内科、リウマチ科、外科、脳神経外科、形成外科、美容外科、泌尿器科、眼科、循環器内科、消化器内科、糖尿病内科
042-986-1110
〒350-1245 埼玉県日高市栗坪230-1
院長:岡村 維摩
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オンライン診療(初診)対応オンライン診療(再診)対応
時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | 祝 |
8:30 ~ 16:30 |
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岡村記念クリニックは埼玉県日高市にある、内科、リウマチ科、外科、脳神経外科、形成外科ほかを標榜する医療機関です。
公式情報
くぼた脳神経内科クリニック
内科、神経内科
0493-35-3535
〒355-0047 埼玉県東松山市高坂1171番地3
院長:久保田 昭洋
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Web予約対応オンライン診療(初診)対応オンライン診療(再診)対応専門医在籍
神経内科専門医認知症専門医
時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | 祝 |
9:00 ~ 12:00 | ||||||||
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14:00 ~ 18:00 |
東松山市高坂にある「くぼた脳神経内科クリニック」は、高坂駅東口から徒歩7分でありアクセスしやすい立地です。また駐車場も16台完備しておりお車でも受診しやすくなっております.
科目は内科、神経内科を中心...
診察にあたって
- 診療時間に変更がある可能性もあるため(祝日や日曜日は特に)、受診の前に医療機関へ受付可能かお問い合わせください。
- 感染症対策のため、発熱の度合などで診療時間が不規則になっている可能性もあります。
- 電話などであらかじめ症状やワクチン接種状況などの内容をお伝えいただくとスムーズです。
「病院」と「クリニック(診療所)」の違いについて
- 施設の大きさ:病院は大規模な施設であり、多くの患者を受け入れることができます。一方、クリニック(診療所)は小規模な施設であり、一般的には個人の医師が所有・運営しています。
- 専門性:病院は一般的に、専門性が高い医療機関であり、緊急時には高度な医療を提供することができます。一方、クリニック(診療所)は一般的に、専門性が低く、予防的な医療を提供することが多いです。
- 入院治療の有無:病院は入院治療を行うことができますが、クリニック(診療所)では一般的に外来治療が中心です。
- 診療時間:病院は24時間体制で医療を提供することができますが、クリニック(診療所)は一般的には平日のみ、あるいは限られた時間帯に診療を行っています。
- 費用:病院での治療は一般的に高額であり、保険の適用範囲も限られています。一方、クリニック(診療所)は一般的に診療料が低く、保険の適用範囲も広くなっています。
「内科」について
内科は、身体の内部にある臓器や系統に関する疾患を診断、治療する医学の分野です。内科医は、成人や高齢者を対象に、糖尿病、高血圧、心臓病、肺疾患、消化器疾患、腎臓病、神経疾患など、幅広い病気を治療し、患者の症状を調べ、検査を行い、診断を確定し、治療法を提案します。
また、患者に健康維持のアドバイスを行ったり、予防接種を勧めたりすることもあります。
内科は、医療の中でも特に基礎的な役割を果たし、患者を総合的に診る医学の分野と言えます。
「企業健診」について
企業健診とは、企業が従業員の健康管理を目的として実施する健康診断のことを指します。一般的に、企業が定期的に従業員に対して健康診断を実施し、従業員の健康状態や生活習慣の評価を行い、健康増進や疾病予防のためのアドバイスや支援を提供することを目的としています。
企業健診は、従業員の健康を維持し増進するために企業が取り組む一環として、労働条件の改善や労働環境の整備、健康経営の推進を含む人事施策の一部として実施されることが一般的です。従業員の健康管理を通じて、労働力の健康維持や労働能力の向上を図り、従業員の健康促進と生産性の向上を目指します。
企業健診には、一般的な健康診断に加えて、企業独自のニーズに合った検査やアセスメント、健康指導やカウンセリング、健康プログラムの提供などが含まれることがあります。また、企業健診の結果は個人情報として厳密に管理され、従業員のプライバシーを保護するために適切な法律や規定に従って取り扱われます。
企業健診の実施は、従業員の健康促進や生産性向上を図る一方で、企業側にも経済的なメリットがあるとされています。健康な従業員は、病気による休職や退職のリスクを低減し、労働力の維持や労働能力の向上を促進することが期待されます。また、法律により一定の健康診断の実施が義務化されている場合もあります。