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群馬県の企業健診に対応できる神経内科一覧 18件

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内科、アレルギー科、神経内科、リハビリテーション科、呼吸器内科、循環器内科、消化器内科
027-232-5000
群馬県前橋市田口町586-1
院長:牧野 荘平
上武呼吸器科内科病院
木曜日 7時8分時点: 診察時間外 (時間から計算した目安)
※受診の際はあらかじめ電話等で受付時間をご確認ください
時間
8:30 11:30
8:30 16:30
上武呼吸器科内科病院は群馬県前橋市にある、内科、アレルギー科、神経内科、リハビリテーション科、呼吸器内科ほかを標榜する医療機関です。
内科、外科、心療内科、精神科、神経内科、脳神経外科、消化器科、循環器科、整形外科、皮膚科、泌尿器科、婦人科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科、総合診療科
0276-38-1215
群馬県太田市高林東町1800
院長:堀江 健司
堀江病院
木曜日 7時8分時点: 診察時間外 (時間から計算した目安)
※受診の際はあらかじめ電話等で受付時間をご確認ください
時間
8:30 11:30
8:30 15:30
堀江病院は群馬県太田市にある、内科、外科、心療内科、精神科、神経内科ほかを標榜する医療機関です。
内科、外科、神経内科、脳神経外科、消化器外科、小児科、整形外科、皮膚科、泌尿器科、婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、リハビリテーション科、麻酔科、乳腺外科、呼吸器内科、循環器内科、消化器内科、糖尿病内科
0278-23-2181
群馬県沼田市上原町1551-4
院長:前村 道夫
沼田病院
木曜日 7時8分時点: 診察時間外 (時間から計算した目安)
※受診の際はあらかじめ電話等で受付時間をご確認ください
時間
8:30 11:30
沼田病院は群馬県沼田市にある、内科、外科、神経内科、脳神経外科、消化器外科ほかを標榜する医療機関です。
内科、血液内科、リウマチ科、外科、神経内科、脳神経外科、消化器外科、心臓血管外科、小児科、整形外科、皮膚科、泌尿器科、婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、リハビリテーション科、放射線科、歯科口腔外科、麻酔科、乳腺外科、呼吸器内科、循環器内科、消化器内科、糖尿病内科
0276-22-7131
群馬県太田市西本町3-8
院長:本島 悌司
本島総合病院
木曜日 7時8分時点: 診察時間外 (時間から計算した目安)
※受診の際はあらかじめ電話等で受付時間をご確認ください
時間
8:00 11:00
8:00 16:00
本島総合病院は群馬県太田市にある、内科、血液内科、リウマチ科、外科、神経内科ほかを標榜する医療機関です。近くの駅は太田駅です。院長の本島 悌司は千葉大学医学部の出身です。
内科、外科、神経内科、整形外科、皮膚科、リハビリテーション科、循環器内科、消化器内科、糖尿病内科
0270-65-7171
群馬県佐波郡玉村町上新田675-4
院長:角田 祥之
専門医在籍
外科専門医消化器病専門医大腸肛門病専門医
角田病院
木曜日 7時8分時点: 診察時間外 (時間から計算した目安)
※受診の際はあらかじめ電話等で受付時間をご確認ください
時間
9:00 18:00
角田病院は群馬県佐波郡玉村町にある、内科、外科、神経内科、整形外科、皮膚科ほかを標榜する医療機関です。院長の角田 祥之は群馬大学医学部の出身です。
内科、リウマチ科、外科、神経内科、脳神経外科、消化器外科、心臓血管外科、整形外科、皮膚科、眼科、リハビリテーション科、放射線科、歯科口腔外科、麻酔科、乳腺外科、呼吸器内科、循環器内科、消化器内科、糖尿病内科
0277-76-6311
群馬県みどり市笠懸町阿左美1155
院長:佐野 潔
東邦病院
木曜日 7時8分時点: 診察時間外 (時間から計算した目安)
※受診の際はあらかじめ電話等で受付時間をご確認ください
時間
8:30 11:30
東邦病院は群馬県みどり市にある、内科、リウマチ科、外科、神経内科、脳神経外科ほかを標榜する医療機関です。近くの駅は阿左美駅です。院長の佐野 潔は群馬大学医学部の出身です。
内科、血液内科、リウマチ科、心療内科、精神科、神経内科、脳神経外科、心臓血管外科、整形外科、皮膚科、泌尿器科、産婦人科、耳鼻咽喉科、リハビリテーション科、歯科、小児歯科、歯科口腔外科、乳腺外科、呼吸器内科、循環器内科、消化器内科、糖尿病内科
0278-22-1188
群馬県沼田市栄町61-3
院長:森平 和明
沼田クリニック
木曜日 7時8分時点: 診察時間外 (時間から計算した目安)
※受診の際はあらかじめ電話等で受付時間をご確認ください
時間
9:00 17:30
沼田クリニックは群馬県沼田市にある、内科、血液内科、リウマチ科、心療内科、精神科ほかを標榜する医療機関です。院長の森平 和明は群馬大学医学部の出身です。
内科、神経内科、リハビリテーション科、消化器内科
027-289-0841
群馬県前橋市元総社町1770-4
うしいけ内科クリニック
木曜日 7時8分時点: 診察時間外 (時間から計算した目安)
※受診の際はあらかじめ電話等で受付時間をご確認ください
時間
9:00 12:00
9:00 18:30
うしいけ内科クリニックは群馬県前橋市にある、内科、神経内科、リハビリテーション科、消化器内科を標榜する医療機関です。
内科、血液内科、外科、神経内科、脳神経外科、消化器外科、整形外科、形成外科、皮膚科、眼科、耳鼻咽喉科、リハビリテーション科、歯科、乳腺外科、呼吸器内科、循環器内科、消化器内科、糖尿病内科
0270-74-0670
群馬県伊勢崎市境百々421
鶴谷病院
木曜日 7時8分時点: 診察時間外 (時間から計算した目安)
※受診の際はあらかじめ電話等で受付時間をご確認ください
時間
9:00 12:30
9:00 17:30
鶴谷病院は群馬県伊勢崎市にある、内科、血液内科、外科、神経内科、脳神経外科ほかを標榜する医療機関です。近くの駅は境町駅です。
内科、外科、神経内科、呼吸器科、胃腸科、循環器科、整形外科、皮膚科、泌尿器科、リハビリテーション科、放射線科、歯科、麻酔科、糖尿病内科
027-374-1135
群馬県高崎市中室田町5989
榛名荘病院
木曜日 7時8分時点: 診察時間外 (時間から計算した目安)
※受診の際はあらかじめ電話等で受付時間をご確認ください
時間
9:00 12:00
9:00 17:30
榛名荘病院は群馬県高崎市にある、内科、外科、神経内科、呼吸器科、胃腸科ほかを標榜する医療機関です。

診察にあたって

  • 診療時間に変更がある可能性もあるため(祝日や日曜日は特に)、受診の前に医療機関へ受付可能かお問い合わせください。
  • 感染症対策のため、発熱の度合などで診療時間が不規則になっている可能性もあります。
  • 電話などであらかじめ症状やワクチン接種状況などの内容をお伝えいただくとスムーズです。

「病院」と「クリニック(診療所)」の違いについて

  • 施設の大きさ:病院は大規模な施設であり、多くの患者を受け入れることができます。一方、クリニック(診療所)は小規模な施設であり、一般的には個人の医師が所有・運営しています。
  • 専門性:病院は一般的に、専門性が高い医療機関であり、緊急時には高度な医療を提供することができます。一方、クリニック(診療所)は一般的に、専門性が低く、予防的な医療を提供することが多いです。
  • 入院治療の有無:病院は入院治療を行うことができますが、クリニック(診療所)では一般的に外来治療が中心です。
  • 診療時間:病院は24時間体制で医療を提供することができますが、クリニック(診療所)は一般的には平日のみ、あるいは限られた時間帯に診療を行っています。
  • 費用:病院での治療は一般的に高額であり、保険の適用範囲も限られています。一方、クリニック(診療所)は一般的に診療料が低く、保険の適用範囲も広くなっています。

「神経内科」について

神経内科は、神経系の疾患を診断し、治療する医療分野です。神経内科医は、脳、脊髄、神経、筋肉などの病気を診断し、治療を行います。例えば、脳卒中、脳炎、てんかん、パーキンソン病、アルツハイマー病、多発性硬化症、頭痛、めまい、不眠症、痙攣などが含まれます。

神経内科医は、神経学的な検査や画像診断、血液検査、神経生理学的検査などを用いて病気の診断を行います。また、薬物療法、リハビリテーション、手術などの治療を提供し、病気の進行を遅らせたり、症状の改善を目指します。

神経内科は、一般的に内科や外科に併設されることが多く、神経学の知識を持った医師がチームを組んで診療にあたることもあります。また、神経系の疾患は、生活習慣やストレスなどの影響を受けることがあるため、神経内科医は、患者さんの生活習慣やストレスの状況にも注目しながら、治療に取り組んでいます。


「企業健診」について

企業健診とは、企業が従業員の健康管理を目的として実施する健康診断のことを指します。一般的に、企業が定期的に従業員に対して健康診断を実施し、従業員の健康状態や生活習慣の評価を行い、健康増進や疾病予防のためのアドバイスや支援を提供することを目的としています。

企業健診は、従業員の健康を維持し増進するために企業が取り組む一環として、労働条件の改善や労働環境の整備、健康経営の推進を含む人事施策の一部として実施されることが一般的です。従業員の健康管理を通じて、労働力の健康維持や労働能力の向上を図り、従業員の健康促進と生産性の向上を目指します。

企業健診には、一般的な健康診断に加えて、企業独自のニーズに合った検査やアセスメント、健康指導やカウンセリング、健康プログラムの提供などが含まれることがあります。また、企業健診の結果は個人情報として厳密に管理され、従業員のプライバシーを保護するために適切な法律や規定に従って取り扱われます。

企業健診の実施は、従業員の健康促進や生産性向上を図る一方で、企業側にも経済的なメリットがあるとされています。健康な従業員は、病気による休職や退職のリスクを低減し、労働力の維持や労働能力の向上を促進することが期待されます。また、法律により一定の健康診断の実施が義務化されている場合もあります。

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